La presidenta de AMEIB Pachamama, Ivette Barreto, ha participado en la ceremonia del IX Premio PYME del Año Madrid 2025, organizada por la Cámara de Comercio de Madrid, Cámara de España y Banco Santander. El acto se celebró con la presencia de destacadas autoridades, incluyendo a la presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, y representantes del tejido empresarial madrileño.
Ivette Barreto asistió acompañando a nuestra asociada, Mónica Paladines, CEO de MAP Patrimonia, una firma referente en gestión patrimonial ética y sostenible, liderada por mujeres. Esta presencia pone en valor el firme compromiso de AMEIB con el impulso al emprendimiento femenino y la visibilidad de mujeres líderes dentro del ecosistema empresarial.
La PYME madrileña juega un papel fundamental en la economía de la región. Actualmente, representa el 99,8 % del tejido empresarial, con más de 537 000 empresas activas, y genera alrededor del 74 % del empleo regional, lo que equivale a más de 2,2 millones de puestos de trabajo. En este panorama, el liderazgo femenino es cada vez más relevante: más del 33 % de estas PYMEs están lideradas por mujeres, que aportan innovación, sostenibilidad y compromiso social.
El Premio PYME del Año 2025 fue otorgado a Unolab Manufacturing, S.L., una empresa de Getafe dedicada a la fabricación de productos sanitarios estériles en monodosis. Unolab ha sido reconocida por su presencia internacional en más de 33 países, una plantilla con 100 % de contratos indefinidos, de los cuales más del 60 % son mujeres, y su apuesta por la sostenibilidad, reciclando el 100 % del plástico utilizado en sus productos.
Además, se concedieron los siguientes accésits:
Accésit Pyme Sostenible: Lain Technologies
Accésit Formación y Empleo: Esri España Soluciones Geoespaciales
Accésit Internacionalización: Excelia, S.L.
Accésit Digitalización e Innovación: Envases Para Profesionales, S.L. (Envapro)
Desde AMEIB felicitamos a todas las empresas galardonadas por su esfuerzo, visión y contribución al desarrollo económico de Madrid, especialmente a aquellas que destacan por integrar el liderazgo femenino como motor de transformación.
Seguiremos trabajando para que cada vez más mujeres accedan a espacios de decisión, visibilidad y reconocimiento en el mundo empresarial.